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一、核心價值觀

凝聚

每個宇光人始終以“打造行業高標準，建設優秀企業”為目標，更是扎根于我們內心深處的信念，是宇光走到今天的內在動力，更是我們面向未來的共同承諾。用每個人的光和熱點亮“宇宙之光”。

創新

以市場為導向，根據市場做研發，全面提升研發和生產能力。只有超越市場標準，才能領軍市場；只有不斷創新技術，才能找到企業新的奮斗目標。

精細

從每一個生產環節進行精細化管理；從每個產品的質量上做精細化要求；從每一次的服務中精細化了解客戶的真正需求。

共贏

在宇光不斷取得成功時，我們考慮的是如何提高客戶市場競爭力；聚焦客戶關注的挑戰和壓力，為技術創新提供參考依據，從而為客戶生產優質的產品；持續為客戶創造價值，最終成就客戶，成就宇光。

二、宇光管理理念

以“德”立管： “勤樸古健、果義敢為、居安思危、善始善終?！币恢笔怯罟馊藢Α暗隆钡睦斫?，同時也是每個宇光人工作中的行為準則。

以“績”促管：引進科學先進的績效考核，讓員工始終可以了解自身的工作狀態和工作目標。

以“情”諧管：宇光自發展以來，始終堅持“以人為本”的管理方式，最大程度的增強員工的幸福感，激發員工的工作熱情。

三、宇光的人才理念

以德取才，以能用才，以需育才，以信留才。工作中培養員工“宇光靠我發展，我靠宇光成長”的思想觀念；定期組織培訓提高員工的職業化素養是宇光持續發展的不竭動力。

四、宇光的質量理念

積極傾聽客戶需求，以增強客戶競爭力為技術創新的目的；打造行業標準，精心構建產品質量；時刻銘記為客戶提供滿意的服務是我們存在的唯一理由。我們更希望通過建立科學的研發創新體系和管理機制，滿足客戶的需求，并形成發展的持久推動力。

五、宇光的市場理念

客戶的要求一直是我們存在的唯一理由，始終堅持以市場為導向，客戶為中心，敏銳洞察和深入挖掘客戶本質的、潛在的需求，實現對客戶需求的主動適應和有效引導。用宇光品質為客戶提供最優的支持，成就客戶，成就宇光。

企業文化